为切实做好2022年秋季征兵工作，小茴店镇根据当下征兵工作的新形势、新特点，精心谋划、有序组织，由镇党委主要领导亲自督办，全面展开征兵工作，确保圆满完成今年秋季征兵工作任务。
一、强化宣传，营造氛围。通过召开动员会，设置征兵宣传栏，在人口密集区和主要路口通过悬挂横幅，张贴海报、发放宣传手册、张贴标语、走访入户等方式，向适龄青年宣传征兵政策及条件如具体年龄、文化条件等，动员适龄青年踊跃报名。对在外地的务工青年及大学生，通过电话、QQ群、微信群等社交平台动员他们回家报名参军，做到宣传无死角，确保征兵工作家喻户晓，营造浓厚的参军报国的氛围。截至目前，共计悬挂宣传横幅60余条，发放宣传手册600余张，在醒目位置张贴海报、标语50余张。
二、认真摸排，精心动员。实行领导干部分包责任制，将征兵目标任务分解到位，明确了包片科级干部、包村干部和村两委成员的具体责任，组织人员认真细致摸排各村适龄青年底数、文化程度、政治面貌、身体素质等情况，及时登记造册，建档立案，针对大学毕业生征兵难的问题，精准摸排大学毕业生底数。目前共摸排全镇男性大学毕业生297人，并逐一开展电话宣传，帮他们分析入伍前景，做为其切身考虑的贴心人。针对有意愿的大学毕业生，组织乡村干部深入青年家中实地走访，面对面宣传解读征兵优惠政策，采用算账对比的直观方式，引导算好“政治”、“经济”、“前途”、“素质”四笔帐，调动适龄青年参军入伍的积极性。
三、严把关口，逐人宣讲。严格执行征兵各项标准，把好审查关，对适龄青年的个人信息逐一审查，详细登记，确保数据准确无误；镇武装部长、武装干事“一对一”深入预征对象所在单位、村庄入户走访宣传政策，积极争取高素质优等兵源，同时掌握其身体状况、文化程度、实际表现、入伍意愿等情况，确保向祖国部队输送一批政治合格、素质过硬的优秀青年。
四、压实责任，严格考核。镇党委多次召开征兵动员会，加压奋进，要求全镇25个村严格落实征兵工作的各项安排部署，积极行动起来，保证每个行政村动员不少于1名毕业生应征报名。报名进度采取日通报制度，镇武装部联合镇纪委对落后村持续开展督导；建立健全征兵工作责任制，层层分解任务，落实征兵指标，将征兵工作纳入各村年终工作目标考核；定期协调解决征兵过程中遇到的困难和问题；严格落实征兵征优奖惩办法，确保征兵工作顺利实施。
截至8月4日，小茴店镇共有74人报名应征，其中大学毕业生22人。下一步该镇将会持续抓好宣传发动工作，为祖国的强军事业增砖添瓦、奉献力量。