为优化路口乡营商环境，借“双节”契机，为返乡人员和待业人员搭建便捷就业渠道，路口乡开足马力，多措并举，全面推进秋季招工工作。
摸清底数，做足准备工作。路口乡以行政村为单位，利用中秋国庆假期，开展全乡劳动力调查摸底工作，重点对本村居劳动力就业现状、特长、就业意愿、收入情况、家庭情况进行摸排统计，建立台账，动态监测，实时更新。
明确分工，确保组织到位。路口乡组织各村“包片片长、包村干部、村‘两委’干部、驻村干部”成立招工宣传队，进村入户进行宣传，广泛了解农民、返乡人员和毕业大学生就业意愿，告知企业招工用工信息，及时提供准确、详细、合适的工作岗位，引导他们就近务工、回乡就业创业。
加大宣传，确保信息到位。路口乡在贸易市场、主要路段、和人流密集地张贴招工信息，通过搭建咨询台、发放宣传单、悬挂横幅、微信公众号传播等方式向群众宣传企业招工信息，确保宣传全覆盖，鼓励其就近就业。
精心筹划，确保服务到位。通过设立招工驿站、招工热线向群众解答招聘相关问题，对各村有应聘意向的人员，提前做好登记工作，由村中组织接送工作，确保让务工人员找到理想的工作，也让企业招到想要的人才。